Comunicació no verbal: una visió general Els senyals no verbals són constantment presents. A cada conversa, ens comuniquem de maneres que van més enllà de les paraules. Potser ni tan sols en siguem conscients, però aspectes com el contacte visual,…
Des de FeliciCat (Institut Català de la Felicitat) celebrem, promovem i donem suport actiu a totes aquelles iniciatives que situen la felicitat, la salut organitzacional, l’equilibri i el benestar de les persones al bell mig de la vida quotidiana i…
Sobre l’autoironia com a llibertat — i sobre el preu de confondre-la amb una armadura. Escrit per David Oliva i publicat el 9 de març de 2026. Extret de Civis et Homo. Confesso d’entrada que aquest és, probablement, l’article que…
L’etapa formativa que comprèn el batxillerat i els estudis superiors (entre els quals hi ha l'etapa universitària) és, probablement, un dels períodes de major vulnerabilitat en el cicle vital d’una persona, i en els que s'ha d'afrontar un repte emocional…
En el dia a dia de les nostres organitzacions, passem hores i hores tancats entre oficines, pantalles i rutines digitals. Tot i que els espais corporatius estan evolucionant cap a entorns més col·laboratius, hi ha una realitat innegable: les "quatre…
FeliciCat ha col·laborat recentment amb l'Ajuntament de Llinars del Vallès en la 11ª edició de l'Speed Dating professional. Una trobada en que les empreses assistents que cercàven nous talents van ser emparellades amb possibles "perfils contractants" per determinar si podien…
En la nostra recerca constant del benestar i la felicitat organitzacional i personal, sovint ens centrem en allò que volem "sumar" a les nostres vides: més productivitat, millors relacions o més salut física. Però, què passa quan el repte és…
Imagina per un moment que en una reunió poguessis detectar, abans que ningú ho verbalitzi, que un membre de l’equip està saturat, que un altre no està d’acord amb la decisió que s’està prenent o que algú necessita més seguretat…
Les empreses prenen decisions cada dia basant-se en dades. I, tot i això, moltes d’aquestes decisions fallen. Campanyes que no connecten, experiències que no deixen empremta o projectes que no generen l’impacte esperat. Sovint, el problema no és la falta…
En el marc del Grau en Digital Talent Management, els alumnes de 5è curs d'ESIC Business & Marketing School van participar recentment en una sessió teòric-pràctica sobre la gestió de la felicitat en l'entorn laboral. La jornada va comptar amb…
Contesta i envia’ns el següent formulari de contacte i et respondrem el més aviat possible.
Contesta i envia’ns el següent formulari de contacte i et respondrem el més aviat possible.
Contesta i envia’ns el següent formulari de contacte i et respondrem el més aviat possible.
Contesta i envia’ns el següent formulari de contacte i et respondrem el més aviat possible.
