Skip to content

El Women Evolution anima les dones a ser líders

Artícle extret de Viaempresa.cat. escrit per Bernat Bella. Barcelona 19 d’octubre de 2023.

“Transformant l’autoconeixement i l’autolideratge de les dones aconseguim una societat millor”. És la reflexió de María Díaz, directora de Comunicació, Marca i Relacions Institucionals d’Esade, durant la inauguració del Women Evolution, el congrés que vol potenciar i visibilitzar el paper femení en la societat i les organitzacions empresarials. Esade Sant Cugat acull aquest dijous 19 d’octubre la cinquena edició de la jornada, enguany centrada en el paper de les tecnologies en el lideratge femení.

Alhora, un auditori amb majoria aclaparadora de dones ha posat de relleu la necessitat d’incorporar encara més homes en aquesta lluita.

“Continua havent-hi desigualtat i és un problema per les organitzacions i el país”

Elvira Bisbe, vicepresidenta del Col·legi de Metges de Barcelona, ha recalcat la importància de potenciar els lideratges i el talent de les dones professionals per avançar cap a la igualtat d’oportunitats total: “Continua havent-hi desigualtat i és un problema per les organitzacions i el país”.

Tot i fugir del concepte de lideratge femení, ha volgut posar en valor un tipus de lideratge basat en un treball horitzontal, en equip i empàtic. “És un lideratge transformador i un valor que tenen moltes dones”, ha afegit Bisbe, reconeixent que també hi ha homes que el practiquen.

Un món de riscos i desconfiança

Meritxell Farré, directora d’Acció Social d’Aigües de Barcelona, ha estat la primera ponent del Women Evolution i ha posat el focus en els reptes que afronten actualment les empreses. “Estem en un context mundial de riscos constants, en un món canviant i de conflictes”, ha assenyalat Farré, emfatitzant que aquest entorn provoca “desconfiança” en la ciutadania. “Les empreses han de convertir la desconfiança dels ciutadans en seguretat. El món ens ha interpel·lat i hem de fer accions per mitigar aquests riscos”, ha recalcat.

En aquest panorama, el Women Evolution posa de relleu la necessitat que les dones prenguin part de les decisions, tal com apuntava Bisbe: “Tenir dones en llocs de lideratge és una necessitat”. I ha enviat un missatge clar al col·lectiu: “No tot és problema que no ens deixin, sovint som nosaltres les que no ens posicionem”. Així, ha fet una crida a les dones a situar-se per assumir càrrecs de responsabilitats a les organitzacions.

Escoltar a la dona.

Per l’alcalde de Sant Cugat, Josep Maria Vallès, la celebració del Women Evolution situa la ciutat al “mapa de l’emprenedoria i la igualtat”: “És una cita imprescindible i necessària”. A més, ha reivindicat valors com la cooperació, la resiliència, la paciència o la generositat, que ha vinculat especialment a les dones: “No són febleses, són autèntiques fortaleses”. “Escoltem de veritat a les dones”, ha conclòs.

En aquest sentit, Hundred Trees elabora una acurada anàlisi de tots els productes, tenint en compte factors com la seva procedència i les seves dimensions, i amb aquest calcula el CO2 mitjà emès en la producció de cada producte a partir dels estàndards de la Unió Europea. “Aquest exercici també es fa amb el transport, amb totes les comandes fem un càlcul de cada producte i de la quantitat de CO2 que genera, i aleshores els arbres que plantem compensen aquest CO2 al llarg de tota la seva vida”, explica el cofundador.

Back To Top